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給不裁員的企業(yè)一些"棒棒糖"
發(fā)布時間:2009-03-06 作者:ccy 瀏覽:45

概要: 今年的政協(xié)報告中,提出要鼓勵政協(xié)委員中的非公有制經濟人士積極承擔社會責任,努力做到企業(yè)不裁員、不減薪、不欠薪

不裁員 不減薪 不欠薪
    今年的政協(xié)報告中,提出要鼓勵政協(xié)委員中的非公有制經濟人士積極承擔社會責任,努力做到企業(yè)不裁員、不減薪、不欠薪。 

    在全球性經濟危機影響下,由于市場的變化,國內外一些企業(yè)為了渡過難關,紛紛裁員、減薪,也有一些企業(yè)支撐不住,不但欠薪,而且破產。這一次危機,究竟是百年一遇,還是 
五十年一遇,經濟學家們正在胡猜,我們不必管他們。究竟是年底見底還是明年見底,更是經濟學家們自說自話的專利,誰也爭不過他們,也沒有必要與他們相爭。我們只要記住全世界預測出這一次危機的經濟學家超不過十個人,就知道大多數經濟學家無非是一堆紙(網)上談兵的江湖術士。

    ***一貫主張“實踐第一”,強調最聰明的人是那些最有實踐經驗的戰(zhàn)士。根據他的思想,我們可以說,這次危機中不裁員、不減薪、不欠薪的企業(yè)和這些企業(yè)的老板,才是真正的經濟學家。他們不一定著作等身,也不一定身邊配有助手,帶博士生、碩士生,但他們的企業(yè)在金融海嘯中傲然屹立、元氣充沛,這就足以證明這樣的企業(yè)是好企業(yè),這樣的企業(yè)家才是真正的經濟學家。那些紙(網)上談兵、夸夸其談的經濟學家,只能在學院里混點講課費,或跑到論壇上騙點出場費。如此而已,豈有他哉。

    我們的市場上不但有一批不裁員、不減薪、不欠薪的好企業(yè),還有一些沒有從市場上圈錢、也沒有依靠**的“振興政策”扶持的好行業(yè),幾乎是憑借頑強苦干獲得生存與發(fā)展。比如說,中國的眾多餐館,中國的飲食行業(yè),大多數企業(yè)做到了不裁員、不減薪、不欠薪,大多數企業(yè)不是上市公司,從未得到過金融市場的服務,“十大產業(yè)振興計劃”也與這個行業(yè)無緣。當然,不只是飲食行業(yè),還有旅游業(yè)、美容業(yè)、**業(yè)等等,大都沒有受到“振興”或扶持。

    平心而論,那些列入“十大產業(yè)振興計劃”和削尖了腦袋想鉆進“十大振興”的房地產業(yè)、能源產業(yè),以及提前受到“振興”的金融行業(yè),這三十年,國家給他們的扶持相當的多,全社會大部分資本都用在他們身上了。而他們回報社會的,遠不及社會給他們的多。這是一個很有意思的問題,我建議有興趣的經濟學家研究一下這個課題:為什么占有大量社會資源和資本的企業(yè)、行業(yè),總是要求振興,而那些給社會創(chuàng)造了大量財富、提供了大批就業(yè)崗位的企業(yè)、行業(yè),不靠振興就興旺發(fā)達?

    “愛哭的孩子多吃奶”和“鞭打快?!?,一直是市場經濟中的獨特現象。中國如此,美國也不例外。華爾街爛成那副德行,美國**還得拿著納稅人的錢去救他們,不救還真就把美國經濟拖向死亡的深淵。市場經濟本來應當獎優(yōu)罰劣,現在的世界是顧不上公平競爭的原則,越是劣質企業(yè)越要振興、越要扶持。相反,那些好企業(yè)、好行業(yè)反而倒得不到關愛和鼓勵。全球所謂救市,目前基本上是采取打“激素”的辦法,將來一定會出現一大批“股骨頭壞死”的企業(yè)。這暫且不論。我們建議:對那些不裁員、不減薪、不欠薪的企業(yè),也要給予適當的鼓勵,如減免一部分稅收。(蘇文洋  原題:也要給好企業(yè)一些鼓勵)